夏去秋來、時令交替。面對氣候變化對安全生產帶來的挑戰(zhàn),儲運中心用活“三字經”,當好答卷人,因時而動、主動出擊,確保季節(jié)交替特殊時段安全生產順行,為陜鋼集團百日安全生產大行動交上一份滿意答卷。
新安法培訓實現(xiàn)“全覆蓋”
8月份,該單位掀起新《安全生產法》全員培訓學習熱潮,通過中心對班組長以上管理人員、管理人員對內部和外協(xié)全體員工的分級專題培訓模式,前后組織中心級專題培訓3場、作業(yè)區(qū)級專題培訓24次,累計參培1600余人次。培訓結束后,通過作業(yè)區(qū)、班組班前會抽考,職能科室日巡查抽考、周例會通報的方式,督導全員進一步加深對法律條文的理解和掌握,為夯實全員安全生產責任制奠定了堅實基礎。
化解“秋乏”注入“清醒劑”
疲勞作業(yè)是道路交通運輸、特種設備操作的“大敵”。當前時令剛過處暑,正是“秋乏”現(xiàn)象突顯的關鍵時期。為有效防范疲勞作業(yè)對安全生產帶來的危害,該單位在防疲勞作業(yè)微課堂培訓的基礎上,采取班前會全員精神面貌檢查、班中重點部位下車休息提醒、班長一對一關照重點人員、強化互聯(lián)互保、專人回放ADAS智能輔助駕駛系統(tǒng)加強預警提示等舉措,出實招,巧妙化解“秋乏”,以標準化的嚴格執(zhí)行保安全生產順行。
抗擊“秋老虎”應對“有涼方”
夏秋交接之際,氣候條件極不穩(wěn)定,雨后濕熱、濕蒸天氣頻繁上演,室外作業(yè)人員體感溫度仍在近40度以上,“秋老虎”頻繁襲擾,防暑降溫工作仍不能有絲毫大意。該單位明確專職科室密切關注天氣狀況并發(fā)布預警信息,全力做好防暑降溫藥品、物品的儲備和保障,指導基層單位適時開展下基層“送清涼”活動,為全體一線員工持續(xù)送去關心和關愛,齊心協(xié)力抗擊“秋老虎”,保障特殊時段全員身心健康安全,用高效“涼方”助力全員堅守崗位“主陣地”。
事故警示教育重啟“防火墻”
歷年來,8、9月份都是各類事故的高發(fā)期。該單位結合國內同期典型事故,組織開展了《重溫典型事故 防范疲勞駕駛》《特殊時段事故警示教育》兩期微課堂專題培訓,各基層班組結合實際,分別開展了事故預想活動。同時結合新《安全生產法》、刑法修正案相關條款,采取“舊事新提”的方式,由科級干部向全員講清舊事故當中存在的違法風險和后果,既加深了全員對事故成因、防范措施的認知,又從思想上激活了全員學法、懂法、守法的安全意識,為公司安全生產的長治久安奠定了堅實基礎。
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